Interne communicatie verbeteren

In een succesvolle organisatie zijn mensen lekker aan het werk, delen ze kennis, werken ze goed samen en voelen ze zich verbonden met de organisatie. Dat vraagt om een slimme interne communicatie.

Nu steeds meer organisaties kiezen voor all remote of hybride werken vraagt de inrichting van interne communicatie om een reset.

Wij werken, samen met jou, aan het verhogen van engagement door betere communicatie. Goed luisteren is de start: welke behoeften leven er? Zijn die veranderd doordat we meer thuiswerken? Zo ontstaat een actuele visie op interne communicatie, die we vertalen in de communicatiemix. We betrekken er ook collega’s uit andere disciplines bij. Want voor goede interne communicatie is de héle organisatie verantwoordelijk.